Gestione fácilmente la formación de los empleados

El módulo de formación permite crear cursos para formar a los empleados desde los obligatorios por ley o los voluntarios además de llevar un registro de los que ya completaron la formación y quien no. En conjunto con el módulo de evaluaciones, facilita la gestión de un sistema eficaz de formación interna para los empleados de las empresas.

Disponible en los idiomas:
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Registros de formación de empleados en un solo lugar

Gestione la formación de los empleados en un sistema que vigila los plazos y los certificados por usted. Planifique un curso, asígnelo a personas concretas o a todo un puesto y compruebe quién ya lo ha completado. Los registros de seguridad y salud (SST) y de formación profesional se mantienen claros y listos para cualquier auditoría.

Recordatorio de asistencia 14 días antes

El sistema avisa por sí mismo de un plazo próximo. El empleado ve una alerta roja junto a los cursos que debe terminar en dos semanas. Se acabó la formación periódica de SST olvidada o el certificado caducado.

Certificados como archivo digital

Suba a cada curso completado el certificado escaneado o el justificante. Los archivos quedan vinculados al empleado correcto, así que los encuentra en segundos cuando un inspector los pide.

Renovación automática de cursos periódicos

Defina un intervalo y el curso se reasigna en cuanto vence su validez. Ideal para la formación periódica de SST, la protección contra incendios o el reciclaje de conductores.

Para qué puede utilizar el módulo de formación de empleados

  • Planificar y asignar cursos

    Asigne la formación a una persona o directamente a todo un puesto. Los nuevos empleados reciben los cursos obligatorios de forma automática, según su función.

  • Seguir el estado de finalización

    Los estados por colores, de Asignado a En curso y Confirmado, muestran de un vistazo en qué punto está cada uno.

  • Cuatro formas de confirmar la asistencia

    El empleado lo confirma él mismo, lo aprueba un superior, hay que leer el texto hasta el final o aprobar una prueba. Elija según el tipo de curso.

  • Vista en matriz de todos los empleados

    Empleados en filas, cursos en columnas. Las finalizaciones que faltan destacan al instante.

  • Registros de SST y formación obligatoria

    Tenga constancia de quién completó la formación en seguridad laboral y cuándo. Cuando llega la inspección, sus pruebas están listas.

Conexión con otros módulos

El módulo de formación no trabaja de forma aislada, sino que se apoya en otras partes de eIntranet.

Evaluacionesun curso puede exigir aprobar una prueba; el resultado se guarda directamente en el registro de formación y sirve como prueba de conocimientos verificados



La ayuda/Wiki para este módulo se puede encontrar en: https://wiki.eintranet.net/es/modul/49/formacion

Cómo mantener la formación de los empleados bajo control

Deje que el sistema vigile los plazos, las renovaciones y los certificados en lugar de hojas de Excel. Los recordatorios de asistencia y unos registros de SST claros ahorran tiempo a usted y al departamento de RR. HH.

Registro de formación del personal es un módulo clave de eIntranet.net que le permite automatizar la planificación, el registro y el seguimiento de las formaciones internas. Simplifique la gestión de competencias en su empresa con 10 a 500 empleados y asegure el cumplimiento de los requisitos de OHS y otros estándares de certificación.

  • Planificación de cursos: Cree calendarios de formación, asigne temas y defina grupos objetivo – llegue rápidamente a las competencias necesarias.
  • Sistema de registro: Controle quién está programado, cuándo completó o todavía espera el curso. Todos los registros se guardan centralmente y son fácilmente visualizables.
  • Recordatorios automáticos: Configure alertas por correo electrónico o notificaciones que ayuden a reducir la cantidad de formaciones retrasadas en un 30 %.
  • Certificados y pruebas: El módulo integrado para pruebas genera automáticamente certificados tras completar con éxito – archivado sencillo y exportación PDF.
  • Informes y análisis: Obtenga una visión general del progreso de los equipos, identifique brechas en competencias y planifique los siguientes pasos con precisión métrica.

Optimice las formaciones internas, mejore el cumplimiento y reduzca la carga administrativa – pruebe el módulo Registro de formación del personal ahora y descubra lo rápido que puede aumentar la cualificación de su equipo.