Inflace v lednu: Signál úlevy, ale i výzva pro firmy

16.02.2026    eIntranet.net   Legislativa

Pro podnikatele, HR manažery a majitele firem jsou makroekonomická data víc než jen nudná čísla. Jsou to ukazatele, které mohou výrazně ovlivnit hospodářské výsledky, zaměstnanecké strategie a celkové fungování firmy. A poslední zpráva Českého statistického úřadu (ČSÚ) za leden 2026 přináší důležité informace, které byste neměli přehlédnout.

Inflace brzdí: Meziroční růst cen na 1,6 %

Nejzásadnější zprávou je, že meziroční růst spotřebitelských cen v lednu výrazně zpomalil na pouhých 1,6 %. To je o 0,5 procentního bodu méně než v prosinci a zároveň nejnižší hodnota od listopadu 2016! Vedoucí oddělení statistiky spotřebitelských cen ČSÚ, Ing. Pavla Šedivá, potvrdila, že tento vývoj byl z velké části ovlivněn zrušením poplatku za podporované zdroje energie, což se projevilo poklesem cen elektřiny.

Co rostlo a co klesalo meziměsíčně?

I když celková inflace zpomaluje, ne všechny ceny se vyvíjely stejně. Meziměsíčně (leden oproti prosinci) spotřebitelské ceny vzrostly o 0,9 %. Podívejme se, kde firmy pociťovaly a stále mohou pociťovat tlak na náklady:

  • Potraviny a nealkoholické nápoje: Zde došlo k výraznému nárůstu. Ovoce (+6,8 %), zelenina (+5,4 %, z toho brambory dokonce +11,2 %), nealkoholické nápoje (+4,5 %), čokoláda a kakao (+7,7 %), uzeniny (+2,0 %), margarín (+15,9 %), sýry (+1,1 %) a cukr (+5,5 %). Naopak máslo zlevnilo o 8,7 %.
  • Alkoholické nápoje a tabák: Víno (+13,7 %), destiláty a likéry (+11,1 %) a pivo (+7,8 %) zaznamenaly značné zdražení.
  • Rekreace, sport a kultura: Organizované dovolené a zájezdy zdražily o 5,3 %, rekreační služby o 1,2 %.

Na druhou stranu, pokles cen v oddíle bydlení (-0,7 %) díky elektřině (-8,4 %) zmírnil celkový růst. Přesto zde nadále rostly ceny nájemného (+1,1 %), vodného (+3,9 %), zemního plynu (+1,3 %), stočného (+3,8 %) a tepla a teplé vody (+0,6 %). Pro vaše podnikání to znamená, že zatímco náklady na energie mohou klesat, jiné provozní náklady spojené s nemovitostí se stále zvyšují.

Dlouhodobější pohled: Meziroční dynamika

Při pohledu na meziroční srovnání vidíme, které oblasti stále vyžadují pozornost:

  • Alkohol a tabák: Destiláty (+3,4 %), víno (+1,4 %), pivo (+3,3 %) a tabákové výrobky (+6,3 %) stále tlačí na celkovou cenovou hladinu.
  • Stravovací a ubytovací služby: Zdražení stravovacích služeb o 4,5 % a ubytovacích služeb o 6,8 % je klíčové pro firmy v pohostinství a cestovním ruchu, ale také pro ty, které tyto služby využívají pro zaměstnance nebo firemní akce.
  • Bydlení: Nájemné (+6,3 %), materiály a služby pro drobné opravy (+3,5 %), vodné (+3,9 %), stočné (+3,8 %) a teplo s teplou vodou (+2,5 %) rostly, zatímco zemní plyn (-6,5 %) a pohonné hmoty a maziva (-8,9 %) klesly.

Ceny zboží meziročně klesly o 0,4 %, ale ceny služeb vzrostly o 4,7 %. To zdůrazňuje pokračující tlak na mzdy a odměny v sektoru služeb, což je důležitý faktor pro HR oddělení.

Dopady na vaše podnikání a HR strategie: Jak se přizpůsobit?

Zpomalení inflace je sice pozitivní signál, ale rozdílný vývoj cen v jednotlivých sektorech klade na firmy stále vysoké nároky. Co to znamená pro vás?

  1. Optimalizace nákladů: Pečlivě sledujte výdaje v kategoriích, kde ceny stále rostou (potraviny, alkohol, některé služby). Vyjednávejte s dodavateli, hledejte alternativy.
  2. Strategie odměňování a benefitů: HR manažeři by měli zohlednit rostoucí ceny potravin a služeb při plánování mezd a benefitů. I když celková inflace klesá, specifické položky denní spotřeby zaměstnanců mohou mít velký dopad na jejich kupní sílu. Může být čas přehodnotit firemní catering, příspěvky na stravování nebo rekreační poukázky.
  3. Digitalizace jako klíč k efektivitě: Využití moderních nástrojů pro digitalizaci firemních procesů, jako je komplexní intranetová platforma eIntranet.net, může výrazně pomoci. S centralizovaným řízením výdajů, správou dodavatelů a automatizací procesů můžete identifikovat úspory a efektivněji reagovat na cenové změny.
  4. Transparentní komunikace: V ekonomicky proměnlivém prostředí je klíčové udržovat transparentní komunikaci se zaměstnanci. Vysvětlujte, jak ekonomické trendy ovlivňují firmu i je samotné.

Česká republika v mezinárodním kontextu

Podle předběžných výpočtů Harmonizovaného indexu spotřebitelských cen (HICP) vzrostla inflace v Česku meziročně o 1,2 %. To je výrazně méně než průměr Eurozóny (1,7 % v lednu 2026 podle bleskových odhadů Eurostatu). Německo hlásilo 2,1 %, zatímco Slovensko 4,2 %. Česká republika se tak řadí mezi země s nižší inflací v rámci EU, což je pro konkurenceschopnost našich firem dobrá zpráva.

Zpomalení inflace je vítanou zprávou, která naznačuje stabilizaci ekonomického prostředí. Nicméně, pro každou firmu je zásadní analyzovat tyto trendy detailně a přizpůsobit své strategie. A právě zde přichází ke slovu digitální intranet. Platforma jako eIntranet.net poskytuje transparentní kanál pro komunikaci ekonomických dat, firemních strategií a změn v benefitech. Díky tomu mohou HR manažeři efektivně spravovat a sdílet informace, minimalizovat nejistotu a posílit důvěru zaměstnanců v proměnlivém ekonomickém prostředí.

Držte ruku na tepu ekonomiky a využívejte dostupné nástroje k udržení vaší firmy v kondici!

Zdroj:: csu.gov.cz